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如何維護建筑企業資質?
建筑資質是建筑公司所擁有的證書。資質證書辦理非常復雜且難以處理。但這也是每個企業的唯一途徑。辦理完資質是否完事了嗎？資質的成功只是一個開始。仍然存在許多問題。需要維護。有人會問如何維護資質？往下看
一、如何管理績效？
1、過去許多建筑公司不了解績效對資質的重要性。因此，即使有績效，他們也將無法提交相應的證明材料。當他們最終意識到自己應該申請資質時，就會發現他們缺乏績效材料。
2、績效是提升施工資質的最重要條件，可以通過各種方式增加人員和資產，只有績效只能靠實打實建設，沒有偽造的途徑。申請資質時，對績效的審查也是很嚴格的。這不是一句話可以做的，必須有相關的證據。
3、項目竣工驗收后，應妥善保存中標通知書，工程合同，工程結算單，施工圖，竣工驗收報告等。將來升級資格時，這些文檔就可以發揮很大的作用。
4、不僅應認真保存有關信息，而且要注意績效備案，即哪些項目已經完成，要報告給建設廳。此外，應注意的是，應在項目完成后的30個工作日內完成。
二、各類人員證件的維護
八名主要成員，技術人員，建筑師，工程師，特種工人和三種類型的安全員的任命，注冊，續簽延期，注冊，繼續再教育，到期提醒，實名制和個人系統升級。
三、安許
1、人員變更情況跟蹤。
2、安許到期提醒。
四、財稅維護
1、每月稅務報表。
2、月每季每年建設報。
根據以上解釋：大概每個人對維護建筑資質都有初步的了解。資質維護是一個長期而重要的過程，是企業長期發展的前提。
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